在永祥多晶硅生产部库房里，活跃着这么一只队伍，他们有一个好听的名字--转运队。

　　转运队一共6个人，由于工作性质，都是男性，是由最初的2个叉车工和4辅工组成的.他们当中文化程度最高为高中，最低为小学未毕业。所谓知不足而知进步，经过他们的不懈努力，目前转运队叉车持证人员4人，行车持证人员2人，所有人员紧密合作，真正实现了一岗多职，岗位互补。

　　叶文强，45岁，初中文化，转运队队长，以前是永祥树脂车队队长，后来离开树脂去帮他哥搞管理，再后来进了我们公司，在同事们的极力推荐下，他成为了转运队的头。接到工作指令后，他有条不紊的在微信群或者电话里进行妥善安排、调度。他精神矍铄，身材高大，一头卷曲的头发，脸上一年四季都泛着红光，由于长期开车导致肚子圆圆的。他说话嗓门很大，仿佛浑身使不完的劲。他是一个对工作、对生活负责，做事严谨，自律性很强的人。

　　李智强，39岁，高中文化，叉车工，是整个团队中文化程度中最高的，主要负责成品库高位叉车、穿梭车的操作。他身材中等偏胖，肚子圆圆的，常年剪着平头，工作细致、业务精通，做事认真且踏实。工作之外他是一枚驴友，喜欢骑着爱车在名胜山川留下一路奔跑的足迹，他是一个懂得生活享受的人。

　　付桥义，37岁，初中文化，叉车工兼辅工，是整个团队中年龄最小的。似乎是开叉车的职业病，他也胖胖的，也有一个圆圆的肚子，常年剃着光头。多晶硅刚建成那年库房招聘辅工，本来他是陪他的爸爸来公司应聘的，结果阴差阳错，人事部领导瞧起他一副好身板硬是费劲口水皮，把他留了下来。在这里一呆就是8年多，跟随着公司起起伏伏，始终不离不弃。由于工作的需要，他在做辅工的同时学习了一手过硬的叉车驾驶技术，加上来多晶硅之前他自己开过汽车维修店，平常库房叉车有什么小毛病都是他在进行维修，他是一个与时俱进，忠心的人。

　　向真会，45岁，土家族人，初中文化，写的一手好字，平常转运队的临时工作都是他在进行记录。他是从湖北入赘到四川的，平时不多言多语，从2012年进厂到现在4个年头里，他先后考取了叉车驾驶证、行车操作证，为持证上岗、安全工作、安全操作打下了坚实的基础。吃苦耐劳、积极上进，不计较个人得失是他的特点。

　　李平，46岁，是转运队的老大哥，他个头不大，话语不多，常年剪着小平头，有什么脏活、累活他总是抢着干，他是一个工作踏实、吃苦耐劳、不计较个人得失的人。

　　杨国云，44岁，他是转运队文化程度最低的，小学都没毕业，平时只能歪歪曲曲的写自己的名字。他中等个头，因为常年搞搬运工作，没有赘肉，标准的一副好身板，整个转运队团队中，他是最帅的。他经常自动自发的找活做，用他的话说，我这辈子就是吃了没有文化的亏，多做事没什么，大不了多出点劳力就是了，只要不做冤枉活就行。他是一个勤劳朴实、吃苦耐劳的人。

　　就是这样一支文化素质不高、勤劳朴实的男子汉们组成的团队负责了整个库房的物资进出、装卸、转运及全厂维修协助。确保了永祥多晶硅物流畅通，为生产的安全运行提供了强有力的后援保障。

　　由于工作性质特殊，工作量、工作时间以及工作场所的不确定，他们是计件工人。他们没有准时下班的概念，只有当天的工作彻底完成才意味着可以下班了。他们也没有加班费，根据工作的需要还必须进行轮流值班，一直保持着随叫随到的习惯。不管是黎明还是深夜，不管是头顶烈日，还是暴雨倾盆，收到指令就是命令，再累再苦也要立即行动，他们穿梭在多晶硅的时光里。

　　在他们的理念中，公司装置越稳定，公司产量越高，效益越好，他们的收入就越高。所以他们分秒必争，尽自己最大的能力去协助，去维护，做好自己岗位上的每一件事情。

　　他们勤劳朴实，怀揣着自己的梦想，在企业美好的愿景：“美狮会，为了生活更美好!”的指引下汇聚在一起，努力的忙碌工作着，他们不会写，也不会说，只是每天用心的在平凡的岗位上用行动诠释着“我的岗位我负责，我的工作请领导放心”!

　　试问，有着这样的团队的企业能不繁荣昌盛、经久不衰吗?请大家举起我们的双手，为我们的转运队鼓掌，为我们即将迎来的更加灿烂、辉煌的明天喝彩!